quand le LEGO fait l'équipe

Par Patricia Gallot-Lavallée, 7 octobre 2011 à 11:09 :: En cours avec PGL :: #558 :: rss

J'ai créé une petite méthode de constitution d'équipes, rapide et aléatoire.

1) Passez le week-end à détourner des LEGO (usez et abusez de votre compagnon et de tous les invités qui passeront chez vous).

2) Demandez aux participants de choisir un Lego

3) Annoncez le mode de constitution d'équipe par couleur, par forme, usage...

L'équipe des verts
L'équipe des marron
L'autre équipe de verts
Les noirs
Les rouges
Les
Il y avait les blancs aussi. J'adore les Legos blancs.

Ce qui est aussi hyper pratique... l'équipe a automatiquement un nom.

Dans le cadre de cette première journée de sprint de notre agence web agile à l'IIM, nous sommes restés par équipes de couleurs, mais nous aurions très bien pu, changer les équipes en disant : "maintenant, constituez des équipes par formes, par usages."

Notre objectif avec Julien Dorra, était de permettre aux participants de se rencontrer, de se découvrir en enlevant les barrières de l'image, de la timidité. Je crois que c'est réussi. Merci aux étudiants.

Commentaires

1. Le 7 octobre 2011 à 17:59, par Armellou

Génial ! Il y en a un qui a pris le modèle de porte-clé "Rasta" que j'ai fabriqué (péniblement...). ;-)

2. Le 7 octobre 2011 à 18:59, par Alexis

Opération plus que réussie, en comparaison aux agences que j'ai pu voir l'entente, l'amusement, la collaboration et le travail réuni aussi rapidement entre A2 et A3 est une première !

3. Le 14 octobre 2011 à 12:52, par Seb

Opération réussie.
En 2mn les équipes étaient formées et en 5 nous étions déjà entrain de réfléchir au projet.

Cette idée a en plus le mérite de mettre de côté les habitudes que l'on peut avoir comme "Je me met avec des collègues par affinité" etc. qui ne sont pas toujours productive.

Et les légo c'est cool.

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